Ankara'da maden ocağında göçük: 1 işçi hayatını kaybetti 20 işçi yaralandı
12:362025 SGK verileri açıklandı: İş kazalarında artış devam ediyor
04:58Bakan Işıkhan müjdeyi verdi: İsg harcamalarında kamu modeli geliyor!
11:44Tuzla’da çakmak fabrikası alevlere teslim oldu
11:56KARDEMİR’de Stajyer Genç İş Kazasında Hayatını Kaybetti
10:41MASKİ Saha Personeline İSG Eğitimi
12:27Limanlarda İş Güvenliği Hayati Önem Taşıyor
23:16Niğde OSB’de Plastik Fabrikasında Yangın!
14:19Aliağa Nemport Limanı’nda Konteyner Yangını
13:44Sanayide "Çocuk İşçi" Tartışması: 8 Yaşındaki Çırak Tepki Çekti
Sosyal Güvenlik Kurumu, Sosyal Sigorta İşlemleri Yönetmeliğinde yaptığı değişiklikle yemek bedeline ilişkin sigorta primi uygulamasında yeni düzenlemeye gitti.
18.04.2026 - 11:20
YAYINLANMA18.04.2026 - 11:20
GÜNCELLEME
Resmî Gazete’de yayımlanan yönetmeliğe göre, işyerinde verilmeyen yemek hizmetlerinde günlük 300 TL’ye kadar olan tutar sigorta priminden istisna edilecek.
Yönetmelik değişikliği kapsamında, yemek hizmetinin işyerinde veya işyerine ait müştemilatta sağlanması halinde yemek bedelinin tamamı sigorta primine esas kazanç kapsamı dışında tutulacak.
Yeni düzenlemeye göre, yemek hizmetinin işyeri dışında sağlanması durumunda çalışılan günlere ait bir günlük yemek bedelinin 300 Türk lirasına kadar olan kısmı sigorta priminden muaf tutulacak. Belirlenen tutarı aşan kısmın ise sigorta primine esas kazanç kapsamında değerlendirileceği ifade edildi.
Yönetmelikte yapılan değişiklikle birlikte günlük yemek bedeli istisnası tutarının her yıl yeniden değerleme oranına göre artırılması hükme bağlandı. 213 sayılı Vergi Usul Kanunu’na göre belirlenen yeniden değerleme oranı esas alınarak hesaplanacak yeni tutarda yüzde 5’i aşmayan kesirlerin dikkate alınmayacağı belirtildi. Resmî Gazete’de yayımlanan yönetmelik hükümlerinin 17 Nisan 2026 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere yürürlüğe girdiği bildirildi.
Söz konusu düzenlemenin, işverenlerin bordro ve sosyal güvenlik uygulamalarında yeni hesaplama esaslarını dikkate almasını gerektireceği değerlendiriliyor.
BİR CEVAP YAZ
E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir