TİGEP’ten 2025 değerlendirmesi: “Bu kayıpları 2026’da yaşamak istemiyoruz”
Tüm İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitim Kurumları ve Profesyonelleri Derneği (TİGEP), 2025 yılına ilişkin iş kazaları bilançosunu değerlendirerek 2026 yılı için çağrıda bulundu.
Dernek, iş sağlığı ve güvenliği alanında yaşanan can kayıplarının kabul edilemez olduğunu vurguladı.
“Bu kayıpları 2026’da yaşamak istemiyoruz”
TİGEP tarafından yapılan açıklama şu şekilde;
Türkiye’de iş sağlığı ve güvenliği alanında 2025 yılı, ne yazık ki yine iş kazaları ve can kayıplarıyla hafızalara kazınmıştır. İSİG Meclisi’nin kamuoyuna yansıyan verilerine göre, 2025 yılı içerisinde en az 1.900’ün üzerinde işçi iş kazaları nedeniyle hayatını kaybetmiş, binlerce çalışan ise iş kazalarında yaralanmıştır.
Bu rakamlar yalnızca istatistik değil; her biri bir insan hayatını, bir aileyi ve toplumun ortak sorumluluğunu temsil etmektedir.
“Resmi verilerin zamanında açıklanmaması da bir sorundur”
Günümüz teknolojik imkânları dikkate alındığında, Sosyal Güvenlik Kurumu’nun (SGK) iş kazaları ve meslek hastalıklarına ilişkin verileri güncel ve zamanında kamuoyuyla paylaşamaması, iş sağlığı ve güvenliği sisteminin önemli yapısal sorunlarından biridir. Resmi verilerin gecikmesi, sahaya yönelik önleyici adımların da gecikmesine neden olmaktadır. Bu nedenle 2025 yılına ilişkin değerlendirmeler, SGK’nın henüz yayımlamadığı resmi veriler yerine, İSİG Meclisi’nin kamuya açık ve sürekli güncellenen verileri üzerinden yapılmaktadır.
“Bu sayılar kabul edilemez”
TİGEP – Tüm İş Sağlığı ve Güvenliği Eğitim Kurumları ve Profesyonelleri Derneği olarak açıkça ifade ediyoruz ki;
2025 yılında yaşanan bu kayıpları normalleştirmiyoruz, kabul etmiyoruz ve 2026 yılında bu tabloyu tekrar yaşamak istemiyoruz.
Dernek Başkanımız M. Fatih Tüten konuya ilişkin değerlendirmesinde şu ifadelere yer verdi:
“İSİG Meclisi verileri bize bir gerçeği açıkça gösteriyor: Sorun mevzuat eksikliği değil, sahadaki uygulama eksikliğidir. 2025 yılında en az 1.900’ün üzerinde çalışanımızı iş kazalarında kaybettik. Binlerce çalışanımız yaralandı, sakat kaldı, çalışma hayatından koptu. Bununla birlikte, yaşanan yangınlar ve patlamalar İSG ihmallerinin tüm toplumu tehdit ettiğini göstermektedir.
Bu tabloyu 2026 yılında yaşamak istemiyoruz.”
“İSG evrak değil, hayat kurtarır”
TİGEP’e göre iş kazalarının temel nedenleri;
- İSG hizmetlerinin kâğıt üzerinde yürütülmesi
- Eğitimlerin uygulamadan uzak olması
- Denetimlerin yetersizliği
- İSG’nin hâlâ bir maliyet unsuru olarak görülmesi
Başkan Tüten bu duruma dikkat çekerek şunları söyledi:
“İş sağlığı ve güvenliği bir evrak tamamlama faaliyeti değildir. İSG, yalnızca çalışanı değil, toplumun tamamını koruyan bir güvenlik sistemidir. Sahaya inmeyen, davranışa dönüşmeyen hiçbir eğitim kazaları ve felaketleri önleyemez.”
2026 için açık çağrı
TİGEP olarak 2026 yılına girerken çağrımız nettir:
- İSG eğitimleri uygulamalı ve sektöre özgü hale getirilmelidir,
- Denetimler önleyici, düzenli ve etkin olmalıdır,
- Eğitim kurumları ,Osgb‘lerin ve İSG profesyonelleri karar süreçlerine dahil edilmelidir,
- İSG uygulamaları toplum ve çevre güvenliği boyutuyla ele alınmalıdır.
Yeni yıl mesajı
Dernek Başkanı M. Fatih Tüten açıklamasını şu sözlerle tamamladı:
“2026 yılında tek bir çalışanımızı bile iş kazasında kaybetmek istemiyoruz. Aynı zamanda hiçbir vatandaşımızın, hiçbir çocuğumuzun ve hiçbir çevrenin İSG ihmalleri nedeniyle zarar görmesini istemiyoruz. İş kazaları kader değildir. TİGEP olarak, yaşam hakkını merkeze alan gerçek bir iş sağlığı ve güvenliği sisteminin savunucusu olmaya devam edeceğiz.”
Sağlıklı ve Güvenli yıllar dilerim